М. Автозаводская. 1-й Автозаводский проезд, д.4, к.1

Доклад Роструда за III квартал 2019 года раздел «Увольнение по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон»

Работодатель может уволить инвалида только при наличии медицинских документов, которые подтверждают факт полной 100-процентной утраты возможности осуществления работником трудовой деятельности (п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК). Такое разъяснение дал Роструд в докладе за III квартал 2019 года.

При этом не все степени ограничения способности к трудовой деятельности говорят о полной нетрудоспособности работника. Сохранена ли у инвалида часть трудоспособности, можно увидеть в индивидуальной программе реабилитации в разделе «Мероприятия по профессиональной реабилитации или абилитации».

17.02.2020 15:39:22

Возврат к списку

У ВАС ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
Оставьте номер телефона и наш консультант свяжется с вами